Économie à Nantes : Foulques Chombart de Lauwe dévoile ses premières propositions pour la métropole

Une métropole jugée peu valorisée

Pour Foulques Chombart de Lauwe, Nantes est avant tout une « terre d’entrepreneurs » qui manque d’élan. Selon lui, la politique actuelle « bride la prise d’initiative » et ne reflète pas le potentiel économique du territoire. Christelle Morançais nuance sans citer directement la maire en place, tout en appelant à « des liens plus forts entre Région et Métropole » pour soutenir l’économie locale.

Le candidat, désigné par Les Républicains, inscrit sa campagne dans une logique d’investissement et de soutien au monde économique. Ce déplacement de terrain en marque la première étape, avec un échange direct avec des dirigeantes et dirigeants locaux venus exprimer leurs attentes.

Aéroport et infrastructures : les dossiers structurants

Parmi les sujets jugés stratégiques, celui de l’aéroport revient comme un levier d’attractivité majeur. Le candidat estime que « le potentiel nantais » passe par des infrastructures fortes. Il souhaite également créer des fonds d’investissement réunissant capitaux privés et acteurs quasi-régionaux, dans l’objectif de renforcer les pôles industriels et d’encourager le passage à l’échelle des entreprises locales.

Dans un discours direct, il appelle à « arrêter les petits bonsaïs » pour favoriser des pôles plus robustes et mieux financés. Une mesure présentée comme centrale : faire passer la cotisation foncière des entreprises (CFE) sous les 30 %, afin d’alléger la pression fiscale sur les acteurs économiques.

Emploi, logement et formation : attirer et fidéliser les talents

Pour répondre à la demande de main-d’œuvre, Foulques Chombart de Lauwe propose de faciliter l’accès à la propriété pour les locataires de logements sociaux travaillant sur la métropole. Selon lui, « la ville n’est pas accueillante pour ceux qui la font tourner ». Il veut ainsi renforcer l’attractivité du territoire pour les salariées et salariés indispensables au dynamisme local.

Le candidat met également l’accent sur la formation, notamment dans les PME, avec des programmes dédiés à l’intelligence artificielle et à la cybersécurité, considérées comme des compétences-clé pour la compétitivité des entreprises.

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